Nos Principes Fondamentaux de Responsabilité Sociale

1. Nous n’employons pas d’enfants au sein de notre entreprise.

2. Nous n’imposons aucun travail forcé à nos employés. Nous leur donnons le droit de résilier leur contrat de travail dans un délai raisonnable.

3. Nous assurons un environnement de travail sûr et sain. Nous prenons toutes les mesures nécessaires pour prévenir les accidents du travail ou maladies professionnelles pouvant survenir ou être liés à leurs activités.

4. Nous gérons de manière responsable les impacts environnementaux pouvant découler de nos activités.

5. Nous n’acceptons aucune forme de discrimination dans notre entreprise, fondée sur la race, la couleur, le sexe, les opinions politiques, la croyance, la religion, la secte, l’âge, le handicap, la classe sociale, l’origine nationale/régionale ou sociale, la situation familiale ou matrimoniale, ou autres motifs similaires.

6. Nous garantissons l’égalité des chances entre nos employés.

7. Nous ne tolérons aucune atteinte à l’intégrité physique ou morale, y compris les menaces, insultes, exploitation, harcèlement émotionnel ou sexuel, ni aucune forme de contact verbal ou physique abusif.

8. Nous respectons nos employés et leur témoignons de la considération. Nous n’autorisons aucun comportement ou traitement cruel ou inhumain, y compris les châtiments corporels.

9. Nous nous opposons fermement à toute forme de corruption ou de pot-de-vin et nous nous conformons aux lois et principes en vigueur à ce sujet.

10. Nous organisons les salaires, les horaires de travail, les congés annuels et les droits sociaux conformément à la législation, et nous accordons au moins un jour de repos après six jours ouvrables consécutifs.

11. Nous veillons à développer, appliquer et maintenir des approches visant à garantir que nos partenaires commerciaux, notamment nos fournisseurs, agissent conformément aux règles éthiques et principes de travail de Petek Plastik dans le domaine de la responsabilité sociale.

Qu'avons-nous fait pour la vie ?

Chez Petek Plastik, dans le but de protéger, renforcer et améliorer les conditions de travail de nos employés, nous agissons dans toutes nos activités avec une conscience de la responsabilité sociale et des règles éthiques, en tant que partie intégrante de nos valeurs et principes fondamentaux. Nous favorisons la participation conjointe des employés et de la direction, et considérons ces principes fondamentaux comme des éléments immuables de notre gestion.

Dans ce cadre, nous veillons à ce que tous les fournisseurs et/ou partenaires constituant Petek Plastik gèrent leurs impacts économiques, sociaux et environnementaux de manière responsable, et placent le développement de la société au cœur de leurs priorités.

Notre compréhension de la responsabilité sociale et nos priorités en la matière sont définies en tenant compte de ce qui est le mieux pour la société et l’environnement.

Les règles éthiques et les principes de travail définis dans le Manuel du Personnel (PEK), que nous avons élaboré et appliqué dans le cadre des principes de responsabilité sociale, guident notre comportement dans le monde des affaires.

Ma Forêt 3

En tant que Petek Plastik, nous avons soutenu et contribué à l’événement de plantation d’arbres organisé dans le district de Kadınhanı, dans notre ville de Konya, dans le cadre de l’initiative « Ma Forêt », pour contribuer à l’augmentation des espaces verts. Il est estimé que si les jeunes arbres plantés sont bien protégés, ils contribueront de manière significative à la beauté naturelle de notre district dans un avenir proche.

Projet Ma Forêt 2

Dans le cadre du projet « Ma Forêt » organisé par ÇEVKOR, nous avons mis en terre 1 000 jeunes arbres dans le district de Kurşunlu/Sarayönü.

Événement "Un souffle pour l'avenir" à Kurşunlu

Dans le cadre de l'événement "Un souffle pour l'avenir" organisé dans le quartier de Kurşunlu à Sarayönü, des plantations d'arbres ont été réalisées pour contribuer aux espaces verts. Avec le soutien de Petek Plastik, un total de 2 500 jeunes arbres seront plantés dans le quartier. Il est prévu que, si les arbres sont bien protégés, ils contribueront de manière significative à la beauté naturelle de Kurşunlu dans un avenir proche.

Nous avons sponsorisé notre athlète nationale

Nous avons sponsorisé Büşra Erdem, étudiante en 4e année au département d'éducation physique et de sport de la Faculté des sciences du sport de l’Université de Selçuk. Elle a remporté la troisième place dans la catégorie traditionnelle "gunshu" pour les adultes de 18 à 35 ans lors du 5e Championnat d'Europe traditionnel de Wushu Kung Fu, organisé à Moscou. Félicitations à notre athlète !

Nous avons accueilli des étudiants universitaires dans notre entreprise

Des assistants de recherche ainsi que des étudiants en doctorat et en master de la Faculté de médecine de l’Université Necmettin Erbakan ont visité notre entreprise pour observer les pratiques de santé et sécurité au travail sur le terrain.

Nous avons accueilli des élèves du domaine de la technologie des plastiques

Nous avons accueilli dans notre entreprise les élèves et enseignants de la section Technologie des plastiques du Lycée professionnel et technique anatolien de Konya.

Soutien à 100 % pour l’Éducation

Dans le cadre de notre initiative de soutien à 100 % à l’éducation, notre entreprise a fait don d’une machine de moulage par injection plastique au Lycée Anatolien Technique et Professionnel de Konya pour une utilisation pédagogique dans le domaine de la technologie des plastiques.

La machine a été livrée à l’école et sera mise à disposition des élèves dès la prochaine rentrée scolaire.